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Ao traçar um caminho estratégico para a sua organização, é fundamental possuir uma missão clara e um conjunto de valores orientadores fundamentais. A missão é o objetivo da sua organização, o destino final. Os valores fundamentais são os princípios orientadores da sua organização para garantir que todos trabalham para o mesmo objetivo. Estes valores fornecem o veículo para chegar ao seu destino. Muitas vezes, estes dois itens são considerados separadamente.
Na Breakthrough: valores fundamentais consideramos tanto o nosso veículo como o nosso destino. Estes princípios transparecem no trabalho que efectuamos e na forma como entregamos valor aos nossos clientes. Não só representam as intenções por detrás do nosso sucesso passado, como também preparam o caminho para novas inovações e serviços.
Os nossos valores fundamentais têm um significado profundo para a nossa equipa. Enquanto eles informam as soluções nós fornecer, eles também oferecem uma visão sobre como efetivamente inspirar, desafiar e elevar sua organização. Devido aos nossos valores fundamentais, somos orientados por objectivos, movemos mercados e fornecemos valor.
Acreditamos nestes seis valores fundamentais, de tal forma que eles permeiam tudo o que fazemos - desde a contratação de novos membros da equipa, à extração de percepções significativas dos nossos dados, ao desenvolvimento de estratégias de combustível e de carga para os clientes. Claramente definidos e intencionalmente projetados, eles são úteis em todas as partes da Experiência Breakthrough:
Cada cliente é único, portanto suas soluções também devem ser. Nós ouvimos e aprendemos com cada cliente para entender completamente suas estratégias individuais antes de oferecermos soluções. Cada cliente recebe atenção como se fosse o nosso único cliente. O sucesso dos nossos clientes e o nosso são um e o mesmo.
Tudo o que fazemos para os nossos clientes, os nossos parceiros e a nossa equipa está centrado na criação de uma vantagem competitiva sustentável. Os nossos talentos, recursos e paixões estão concentrados em sermos líderes e redefinirmos a forma como a indústria dos transportes faz negócios.
Abordamos todas as situações e clientes, confiantes na nossa capacidade colectiva de encontrar as soluções certas e de fornecer valor. A procura constante de inovação, sem medo de falhar, é a nossa imagem de marca. Com um novo olhar sobre velhos problemas e processos, propomo-nos a fazer algo que nunca foi feito antes.
As nossas capacidades e valores são mais fortes quando existe colaboração entre os líderes de mercado. Quando combinamos dados poderosos com inovadores que estão a fazer coisas notáveis para criar vantagens de mercado para os principais expedidores do mundo, tudo é possível.
O nosso sucesso reside no talento, na criatividade e no empenho dos nossos colaboradores - alguns dos mais brilhantes do nosso sector. A nossa cultura dá liberdade às pessoas para crescerem, efectuarem mudanças e atingirem o seu potencial máximo. Quando o trabalho tem de ser feito, todos os membros da nossa equipa contribuem para que isso aconteça. Estamos juntos nisto. Jogamos para ganhar e partilhamos os benefícios da vitória.
A mudança é uma constante na Breakthrough. Nós nos esforçamos para criar melhores soluções, pessoas mais fortes, maior valor para o cliente e novas vantagens competitivas. A sua vantagem competitiva advém do facto de trazer novas ideias e de eliminar ideias antigas.
A Breakthrough: foi fundada com base na ideia de que a indústria dos transportes poderia ser melhor. Rejeitámos o status quo desde o primeiro dia. Como diz o ditado de Albert Einstein, "Insanidade: fazer a mesma coisa repetidamente e esperar resultados diferentes". Os nossos clientes compreendem que fazem parte de um movimento.
Breakthrough é diferente. Os nossos valores fundamentais alimentam um espírito de inovação no nosso trabalho - desde o cálculo de custos ao nível da faixa de rodagem, até à reimaginação da gestão de cargas.
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